CAREER COMPASS predlaže potpuno novi pristup razvoju planiranja karijere odnosno potpunu promjenu u prevladavajućim mentalnim sklopovima kad je u pitanju vođenje karijere i predlaže modernizaciju pružanja karijerne podrške kako bi odražavala stvarnost mladih odraslih osoba u Europi u postpandemijskom društvu i ekonomiji. Sposobnost da osmisle i isplaniraju put napredovanja u karijeri bit će jedan od ključnih čimbenika uspjeha mladih odraslih osoba u Europi, a CAREER COMPASS razvit će resurse koji će omogućiti razvoj tih vještina.

Partneri projekta CAREER COMPASS provest će sljedeće aktivnosti:

• Razviti 40 materijala za mikro-učenje, praćeni aktivnostima samoprocjene za mlade odrasle osobe
• Razviti 40-satni kurikulum za nastavnike u obrazovanju odraslih koji će implementirati materijale za mikro-učenje.
• Razviti i provesti program stručnog usavršavanja za nastavnike u obrazovanju odraslih – program će se testirati na međunarodnog i nacionalnoj razini.
• Stvoriti lokalne sinergije između sektora obrazovanja na našim konferencijama.

Implementacijom projekta CAREER COMPASS, partneri žele podržati mlade odrasle osobe u našim zajednicama u razvoju njihovih vještina upravljanja karijerom i otpornosti za društvo i tržište rada nakon pandemije. Cilj nam je unaprijediti pružanje usluga vođenja kroz cjeloživotno učenje u regijama partnera i poboljšati integraciju u strukture cjeloživotnog učenja razvijanjem 40 mikro-učenja te podržati razvoj lokalnih sinergija između sektora obrazovanja.